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두루누리는 고용노동부와 국민건강보험공단이 공동으로 운영하는 사회보험료 지원 프로그램입니다. 근로자와 사업주가 함께 사회보험에 가입할 수 있도록 장려하며, 보험료의 최대 90%까지 지원받을 수 있는 제도입니다.
두루누리 사회보험료 지원제도의 신청방법, 대상자 기준, 지원금 혜택까지 한눈에 확인해보세요. 빠르게 두루누리 신청을 원하시면 아래 버튼에서 확인하세요.
🎁 두리누리 지원금 신청방법
- 공식 홈페이지 접속
- 국민건강보험공단 또는 고용노동부 사이트 접속
- [두루누리 사회보험료 지원제도] 메뉴 선택 - 온라인 또는 오프라인 신청
- 공동인증서 활용해 온라인 신청 가능
- 가까운 건강보험공단 지사 또는 고용센터 직접 방문 신청도 가능 - 필요 서류 준비
- 사업자등록증
- 근로자 근로계약서
- 4대보험 가입 확인서류 - 신청 후 심사 및 통보
- 접수 후 1~2주 이내에 결과 통보
- 매월 말까지 신청 시 다음 달부터 지원금 적용 가능
🎁 두리누리 지원대상, 지원기간
1. 사업장 요건
- 상시 근로자 수 10인 미만인 사업장
- 고용보험, 국민연금 또는 건강보험 가입 사업장
2. 근로자 요건
- 월 보수 270만원 미만의 근로자
- 신규 가입자 또는 보험료 납부 이력이 단절된 자
- 2021년부터는 신규가입자에 대해서만 지원
- 2024년 이후 첫 가입자 또는 1년 이상 공백 기간이 있는 경우도 가능
3. 지원 제외대상
- 2018년 1월 1일부터 신규가입자 및 기가입자 지원을 합산하여 36개월까지만 지원
🎁 두리누리 지원대상 지원금
고용보험료
- 신규 가입자: 사업주와 근로자 보험료 각각의 80~90% 지원
- 기존 가입자: 사업주 부담분의 40~50% 지원
- 고용보험의 경우 근로자는 월 최대 16,560원, 그 사업주는 월 최대 21,160원까지 지원하며, 국민연금의 경우 근로자와 그 사업주는 각각 월 최대 82,800원까지 지원
국민연금 및 건강보험료
- 전체 보험료의 최대 90%까지 지원 가능
- 근로자와 사업주 부담금 모두 일부 보전
예시
- 월 보수 220만원 근로자 기준: 매월 약 13~16만원의 지원금 수령 가능
- 사업주 부담도 줄어들어 고용 유지 효과까지 기대됨
🎁 유의사항
- 지원기간은 최대 36개월이며, 이후 자동 종료됩니다.
- 퇴사 또는 보험 자격 상실 시 즉시 지원 중단
- 근로자 전출입 시 즉시 변경 신고 필수
두루누리 제도는 사회보험 가입률을 높이고, 저소득층의 실질적 부담을 줄이는 핵심적인 제도입니다. 특히 소규모 사업장 사업주와 근로자 모두에게 실익이 큰 만큼, 반드시 자격 조건을 확인하고 기간 내 신청하시기 바랍니다.
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